تحدي أفكار موظفي المدينة
#nycspeaks2022 مشاركة الأفكار الخاصة بك للأعمال الجريئة التي يجب أن يقوم بها العمدة
ولتخفيف عبء الاتفاق ووسائل النقل الأخرى وتجنب البصمة الكربونية ، وتوفير المال ، ولماذا لا يركز العاملون حيث يعيشون ويخلدون مراكز عمل مع المشرفين.
Panemic أو ليس هذا ينقذ وقت الأشخاص وتخفيف الآلام. وسوف تزدهر الأعمال التجارية المحلية. سيكون الناس أكثر سعادة وينبغي أن يكون من الممكن العمل من أي مكان من أي مكان لكي يتمتع الناس بالعمل في جميع أنحاء العالم من دون نقل مقر إقامتهم من نيويورك.
تسجيل المحتويات الغير مناسبة
هل هذا المحتوى غير مناسب ؟
10 تعقيبات
محادثة مع إيميلي جونسون
هذه فكرة مثيرة أود أن أكون قادرا على التجمع مع موظفين من وكالات أخرى-أعتقد أننا يمكن أن نحصل في الواقع على المزيد من الأشياء عن طريق التعلم من بعضنا البعض بشكل غير رسمي !
شكرا لك إيميلي
المحادثة مع Dominic Berg
أحب هذه الفكرة في الحقيقة أنا فقط قدمت هذا الإقتراح في تعليق آخر وقال بأنني سأقدمه كفكرة إذا هو ما كان بالفعل. وقد يكون هذا مقترنا بالمرونة عن بعد مغير للتعاون ، والإنتاجية ، والروح المعنوية.
شكرا لك
محادثة مع Margaret Currie
العمل من المنزل بضعة أيام في الأسبوع هو الطريقة المثلى لبدء الحد من البصمة الكربونية للمواصلات لدينا التكنولوجيا تسمح باستخدامها ! هذا الكوكب يحتاج حبنا وإنتباهنا الآن
أعتقد أيضا أن العمل من المنزل له تأثير هائل على المعنويات. إنه يوفر المال لعمال المدينة ويخلق مشاعر إيجابية وكلنا نعلم أننا بحاجة لأكثر من أي وقت مضى هذه الأيام شخصيا ، أعتقد أن الموظفين. يحصلون على عمل أكثر من المنزل ولعلها مجرد حقيقة مفادها أن العمال لا يتم التشديد عليهم بشأن الانتقال إلى المكتب في هذه الأوقات العصيبة العصيبة غير المؤكدة. ونحن نصل إلى العمل في نعالنا !
صحيح ، ولكن لدينا مراكز عمل ، تخيلوا كيف تنمو دائرة أصدقائنا ، نعيش حول الأحياء ، ولدينا المزيد من الفرص للتنشئة الاجتماعية وبناء مجتمع ، وتنظيم. نحن ليس من الضروري أن نخاف من الوكالة تتطفل على كل نشاطنا.
عندما تسبب الوباء في سقوط لعبة الدومينو المتمثلة في العمل من المنزل إلى الأبد، واجهت شركة «كومون» تحديًا لنموذج العيش المشترك الحالي الخاص بها ورأت فرصة لتقديم نوع جديد من الهياكل السكنية، التي تم إنشاؤها خصيصًا لمجموعة من المحترفين الذين يحملون أجهزة الكمبيوتر المحمولة والذين يرغبون في التوقف عن العمل من السرير ولكنهم لا يخططون للعودة إلى المكتب في أي وقت قريب.
محادثات مع شارون ألكسندر
هذه الفكرة عظيمة ، لأن أولئك منا يجب أن يخلع العمل لأنه يجب علينا أن نبقى في البيت (FMLA) لننظر بعد أفراد العائلة ، أو يمكننا أن نخفض عبء العمل لأولئك الذين هم في المكتب. في حين يتناقص التأخير بسبب نقص الموظفين.
نعم ، هذا سيكون قادر على خلق نظام إيكولوجي الذي يمكن أن يساعد بعضهم البعض. وإذا كنا على استعداد لتوسيع نطاق تعاطفنا الذي لا حدود له كإنسانية.
شكرًا جزيلاً على مشاركة هذه المقالة المفيدة. بالتأكيد سيتم حفظ موقعك وإعادة زيارته (طباعة جاكرتا الشرقية& للمطبوعة على الطرق)
اضافة التعقيب الخاص بك
قم ببدء الاتصال مع الحساب الخاص بك أو تسجيل لأعلى لاضافة التعقيب الخاص بك.
تحميل التعقيبات ...